労働時間

定時退社するためには、周りと良い関係を作りつつ入り込ませすぎず

2019/9/13    

前回、定時退社をするには、どのような心がけをすれば良いのかという記事を記載しました。 基本的には定時に絶対に帰るというようなマインドを持っていることが重要です。それに加えて定時退社を実現するようなタス ...

定時退社するためにはマインドが重要!早く帰るために心がける事

2019/9/10    

・毎日残業ばっかりでヘトヘトだ ・家族や恋人との時間も作れない ・副業ブログで稼いでいきたいのに ・英会話のレッスンを受けたいのに 残業が多いと、基本的には人生で不利になります。 残業代が出ればお金を ...

残業ありきの働き方っておかしい!早く脱出した方が良い

2017/8/7    

残業ありきってどうなの? 「残業ありき」とは、残業があると仮定して働くという意味です。この仕事量は定時には終わらないけれど、今の会社残業ありきなところあるからな~なんて感じでしょうか。 本来仕事という ...

残業時間が60時間を超えて70時間・80時間となる会社に入社するな

2017/7/28    

内定をもらって入社しようとしている会社の、残業時間がどれぐらいあるのかというのを予め確かめておいた方が良いでしょう。 結論から申し上げますと、残業時間が60時間以上を超える場合は注意が必要です。 月7 ...

定時後の会議っておかしくね?サービス残業で違法じゃん。

2016/8/12    

定時後に会議があるのって、何かヤバくない?しかも残業代なし 定時後に会議があるの嫌すぎる...早く帰宅したい...。と思っている方もいませんか?これって違法性はないのでしょうか。 会社には定時時刻があ ...

年末年始に働かされている同期が辛そうで他部署怖い・・・

2016/1/13    

あけましておめでとうございます。2015年を乗り切ることができました。 今回は僕の話じゃなくて、会社の同期の話をしようと思います。 というのも、会社の同期が年末年始に働かされていて、「こんな事ってある ...

朝早く来い!という先輩・上司はパワハラだから無視!

2015/8/1    

上司や先輩に「朝早く来い!」と言われる。正直、嫌すぎる。そんな風に悩んでいませんか? 結論、「朝早く来い!」はパワハラに当たる可能性があります。今回は、朝早く来いと言うことの違法性について言及して、ど ...

入社3ヶ月目の新人が1ヶ月に360時間働いたら辞めたくなった件

こんにちわ。絶賛、労働で消耗しているブログ管理人です。 このブログはお金の返済のために作ったブログですが、最近は労働で消耗しているため、申し訳ないのですが、労働について書かせてください。 というか、返 ...

社畜

先輩から早く出社しろよ!と強要されて極限状態で過ごしました。

2015/7/15    

こんにちは。今回は先輩から「お前さあ仕事できないんだからさ1時間ぐらい早く出社しろよ」と強要された時の話をしたいと思います。 先輩に早く出社しろよと言われたのですが、ばれないように遅く行こうかなとも思 ...

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